Pöytäkirja 22.5.2024

TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSTOIMIKUNTA

Aika            Keskiviikko 22.5.2024, klo 17.30-

Paikka        VIHREÄT, Valtuustotalo

Osallistujat:

Oskari Hyttinen (Kok.) PJ

Naina Rajani (Vihr.) VPJ

Katariina Sorvanto (Kok.)

Antti Jäänvirta (Kok.),

Janne Hirvasvuopio (Vihr.)

Iiris Mikkilä (SDP), saapui 17.35

Erkki Kaarnama (PerusS) saapui 17.43

Tiina Kujala (SFP) poistui 18.50 palasi 19.42

Hannu Laaksonen (KD)

Terhi Sundström (Kesk.)

Marjo Matikka (LIIK) poistui19.27

Tereza Dickson (Vas.)

Sandra Åkerlund (Espoon romaniyhdistys ry),

Nuorisovaltuuston edustaja Elif Huttunen

Kaupunginhallituksen edustaja Peppi Seppälä

Esittelijä Kaarina Salonen, konsernihallinto, henkilöstöyksikkö 

Sihteeri Paula Harle, Elinvoiman tulosalue

Vieras Tutkimusjohtaja Minna Joensuu

Puheenjohtaja avasi varsinaisen kokouksen klo 17.31 ja totesi läsnäolijat.

Puheenjohtaja totesi kokouksen laillisesti kokoon kutsutuksi ja päätösvaltaiseksi.

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta päätti kokouksessaan valita pöytäkirjan tarkastajiksi: Hannu Laaksosen ja Naina Rajanin

Tutkimusjohtaja Minna Joensuu esitteli Espoon kaupungin toimintaympäristöä. Esittelymateriaali on pöytäkirjan liitteenä. Alle on kirjattu muutamia havaintoja toimintaympäristöstä ja sen muutoksesta. Espooseen muutetaan muualta, niin Suomen sisältä kuin ulkomailta. Asukkaita kaupungissa on 316 000. 65-vuotta täyttäneiden määrä kaksinkertaistuu vuoteen 2060 mennessä. Työllisyys Espoon asiakkaista lähes 25 % on nuoria ja 60 % vieraskielisiä. Hyvin koulutettuja ja toimeentulevia ihmisiä on enemmän kuin muualla Suomessa. Sairastavuus ja työkyvyttömyys on Espoossa muita kuusikkokuntia selvästi vähäisempää.Tästä huolimatta on havaittu hyvinvoinnin jakautumista PKS-alueella. Toimeentulotukea 2023 sai 7,9 % asukkaista. Monet riskitekijät ovat yhteydessä heikompaan elämänlaatuun. Syrjinnan kokemukset ovat lisääntyneet nuorilla. Erityisesti ulkomaalaisttaustaisten tyttöjen kohdalla osattomuuden kokemukset ovat tuplaantuneet.

Kokouksessa sanottua: Numeroiden taakse tarvitaan kvalitatiivista tietoa. Voisiko tekoälyä hyödyntää tutkimuksissa? Vammaisten lasten ja aikuisten elämänlaadusta ei ole tutkimustietoa.

Lopuksi tutkimusjohtaja antoi muutamia lukuvinkkejä. Helsingin kaupungin julkaisu Kvartti-lehti, Espoon kaupungin julkaisu Eetvartti, lisää tietoa Berliinin indeksin Helsingin kaupungin mallista (statusindeksi): Erilaistuva pääkaupunkiseutu, Sosioekonomiset erot alueittain 2002–2012, Helsingin kaupungin tietokeskus 2014.

Toimikunta kiitti tutkimusjohtaja Minna Joensuuta asiantuntevasta esityksestä.

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta kävi

• keskustelun toimintaympäristö -tutkimuksesta

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta päätti

• merkitä tiedoksi asian.

17.5. järjestettiin IDAHOBIT-päivän keskustelutilaisuus KAMU Espoon kaupunginmuseossa. Kokouksessa kuultiin tilaisuuden anti.

Demokratiaviestinnän tilannekatsauksessa esiteltiin materiaali ja espoo.fi/vaalit -sivusto.  Työryhmä Tereza Dickson, Antti Jäänvirta, Oskari Hyttinen, Kaarina Salonen (siht) esittelivät asian.

Espoo-päivä 31.8.2024: Yhteisen Pride-tapahtuman tilannekatsaus ja ajatukset. Työryhmä jatkaa työtää. Esittelijä kartoittaa mahdollisia tiloja / paikkoja, joissa tapahtuman voisi järjestää.

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta kävi

• keskustelun toimintasuunnitelmasta

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta päätti

• merkitä tiedoksi asian.

Kokouksessa käsitellään TASSU-aikataulu ja materiaalit vuodelle 2024.

TASSU-palkinnon teemana vuonna 2024 on nuorten hyvinvointi. Haemme tekoja, joilla on edistetty nuorten hyvinvointia, puututtu syrjintään, häirintään ja vahvistettu osallisuuden kokemusta.

Kouluterveyslyselyn 2023 mukaan kokemus syrjinnästä koulussa tai vapaa-ajalla on selvästi yleisempää ulkomaalaistaustaisilla: 53 % ulkomaalaistaustaisista, Suomessa syntyneistä tytöistä ilmoitti kokeneensa syrjintää. Ulkomaalaistaustaisista, ulkomailla syntyneistä pojista ilmoitti kokeneensä syrjintää 42,5 %. Suomalaissyntyisistä tytöistä syrjintää ilmoitti kokeneensa 37,6% ja pojista 24,0 %. Kouluterveyskyselyssä 2023 raportoitiin myös nuorten yksinöisyyden kokemusten kasvamisesta. Osallisuuden kokemus oli laskenut erityisesti ulkomaalaistaustaisilla tytöillä. Yläkoulun tytöistä 45% kokee seksuaalista ahdistelua, ja 11% seksuaaliväkivaltaa Espoossa. PKS-kyselyssä 2023 sateenkaarinuorten kokemus, että muut opiskelijat kohtelevat heitä yhdenvertaisesti on heikompi kuin nuorten, jotka ilmoittaneet sukupuolekseen mies/nainen. Meillä on myös nuoria, joiden hyvinvoinnista ja elämänlaadusta ei ole saatavissa tutkimustuloksia esimerkiksi vammaiset nuoret.

TASSU-palkinnon hakuaika on 23.9.-8.11.2024, voittaja julkistetaan ihmisoikeuksien päivänä 10.12.2024.

Kilpailussa on kaksi sarjaa. Kaupungin työyhteisöjen lisäksi voi myös ilmiantaa työntekijän, joka on edistänyt toiminnallaan mallikkaasti nuorten tilannetta. Espoolaiset palvelujen käyttäjät voivat ehdottaa / ilmiantaa palkittavaksi Espoon kaupungin ostopalvelujen tai muiden espoolaisten kolmannen sektorin toimijoiden, esimerkiksi urheiluseurojen tai muiden järjestöjen, yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa lisääviä tekoja. Yksittäisten henkilöiden toimintaa voi myös esittää palkittavaksi. Hakemuksen voi täyttää suomen, ruotsin tai englannin kielellä.

Toimikunta valitsee keskuudestaan työryhmän, joka arvioi hakemukset ja tuottaa esityksen voittajasta toimikunnan joulukuun 2024 kokoukseen.

TASSU-palkintoprosessista laaditaan viestintäsuunnitelma.

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta kävi

• keskustelun TASSU-palkinnosta 2024

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta päätti

• merkitä tiedoksi asian.

Ei käsitelty muita asioita

Vuoden 2024 kokoukset tiedoksi

4.9. Kehitysvammaliiton vierailu

2.10. URBACT-tilannetsekki (Suvi Jäntti), Habiba Alin vierailu

6.11.

9.12. TASSU-päätös

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta kävi

• keskustelun kokousten sisällöstä.

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustoimikunta päätti

• merkitä tiedoksi asian.

Puheenjohtaja päätti kokouksen 19.45

Oskari Hyttinen, puheenjohtaja

Paula Harle, sihteeri

Hannu Laaksonen, pöytäkirjantarkastaja

Naina Rajani, pöytäkirjantarkastaja